小企业主可以通过收入分割来降低缴税额实例
李先生在安大略省渥太华经营一家小型非公司业务。他的营业净收入为88,888加元。他的妻子没有工作。在2013年的所得税申报表中，李先生支付25,700加元所得税（其中包括自雇的4,712加元CPP供款）。
如果李先生向妻子支付了40,000加元的工资，其净营业收入将降至48,888加元。因此，李先生的税单将为12,204加元（其中CPP供款为4,493加元），而李先生妻子的税款将为9,201加元（加上CPP供款3,613加元）。他们一起只会支付21,405加元的所得税和CPP供款。
这就通过分割收入节省了4,295加元！另外，李夫人到60岁时就资格获得CPP退休金，CPP残疾津贴（如果符合条件的话）。
这个家庭也应该密切关注如何使RRSP / PRPP的收入最大化。这涉及获得足够的应缴收入以达到供款最高限额。这有很多好处。 RRSP或PRPP贡献将减少纳税人的净收入，从而增加一些税收抵免。未来的退休收入将以税收递延的方式获得。
要合法勾销雇用家庭成员部分的费用，必须遵循一定的规定：1）家庭成员必须确实进行工作； 2）家庭成员的工资必须与投入工作的时间和精力相匹配；3）金额必须确实支付，并且有正常的纸面记录，比如工资单和T4 / T4A税单（如果适用）。
要了解更多的税收秘诀和所得税规划策略，请通过TaxServices@AccXpert.com或致电613-800-8810与我们渥太华办公室的注册税务会计师咨询。
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